Nederlandse ondernemingsraden staan voor een historische AI-transformatie die miljoenen medewerkers raakt. Met veel bedrijven die al AI gebruiken en de EU AI-wet, worden ondernemingsraden essentiële spelers. AI brengt risico's zoals datalekken, discriminatie en bedreigde werkzekerheid, maar biedt OR-en ook unieke kansen door versterkte WOR-rechten en handhavingsbevoegdheden.
Het praktijkboek biedt complete ondersteuning via vijf delen: AI-betekenis voor medewerkers, OR-rol bij implementatie, gevaren in OR-werk, juridisch kader en praktische bijlagen. Lezers leren WOR-rechten toepassen, AI-risico's herkennen en concrete stappen nemen. Geschikt voor alle niveaus: beginners starten met scenario's, ervaren OR-leden focussen op strategische aanbevelingen en tools, AI-experts verdiepen zich in internationale context. Praktisch gebruik als naslagwerk met printbare checklists, herbruikbare sjablonen en discussietools voor OR-teams. Belangrijke deadlines: augustus 2026 (hoog-risico AI toezicht), augustus 2027 (volledige implementatie). OR-en die nu investeren in AI-kennis worden strategische partners waarbij vroege betrokkenheid zorgt voor betere acceptatie van veranderingen.
Ik heb een vraag over het boek:
‘OR praktijkboek: de OR en AI-beleid - Vrugt van Keulen, Sander’.
Vul het onderstaande formulier in.
We zullen zo spoedig mogelijk antwoorden.
